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I 4 percorsi

Stesso mercato, quattro punti di osservazione.

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Business & Franchising

Essere bravi nel mestiere non basta: servono processi, persone e replicabilità.

Il problema percepito

Molti professionisti eccellenti restano dipendenti del proprio metodo. Senza processi e organizzazione, la crescita si ferma esattamente dove finisce il tempo personale.

Le domande da farsi

  • 01Il mio metodo è trasferibile a un'altra persona?
  • 02Da dove arrivano oggi le mie acquisizioni e quanto è prevedibile il flusso?
  • 03Che tipo di persone mi servono e come le formo?
  • 04Quali attività può assorbire la tecnologia?
  • 05Cosa cerco davvero in un network: brand, strumenti o supporto operativo?

Errori comuni

  • Crescere assumendo prima di aver definito i processi.
  • Confondere il brand con la sostanza del supporto ricevuto.
  • Non misurare le fasi del funnel di acquisizione.
  • Rimandare la formazione interna a quando ci sarà tempo.

Il metodo di analisi

  1. 01

    Mappatura dei processi esistenti e dei punti di rottura.

  2. 02

    Standardizzazione: cosa si ripete, cosa si documenta, cosa si delega.

  3. 03

    Struttura di acquisizione misurabile fase per fase.

  4. 04

    Piano persone: selezione, formazione, autonomia.

  5. 05

    Valutazione lucida di cosa un network può e non può dare.

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